ما ستجده في هذا المقال:
تعد شخصية رائد الأعمال (ESTP) من أنواع الشخصية الستة عشر التي تم تحديدها بواسطة مؤشر نوع مايرز بريجز (MBTI). ويتم وصف الأشخاص الذين يتمتعون بنوع هذه الشخصية بأنهم منفتحون، أو موجهون نحو العمل، أو دراميون.
الوظائف المعرفية لشخصية رائد الأعمال (ESTP)
يشير مؤشر MBTI إلى أن الشخصية تتكون من عدد من الوظائف العقلية المختلفة (الإحساس، والتفكير، والحدس، والشعور) التي تكون إما موجهة إلى الداخل (منطوية) أو إلى الخارج (منفتحة). كما يأتي:
الاستشعار المنفتح
يكتسب رائد الأعمال الطاقة من المشاركة والمواقف الاجتماعية. ولهذا السبب، فإنهم يميلون إلى أن يكونوا منفتحين وجذابين ويبحثون عن التجديد. كما يميلون إلى البحث عن التحفيز من خلال الحواس:
- التركيز على الواقع: إن أصحاب شخصية ESTP واقعيون. وهم مهتمون بالمناظر والأصوات والتجارب التي تجري من حولهم مباشرة، ولا يستفيدون كثيرًا من أحلام اليقظة أو الخيال.
- البحث عن الإحساس: يرغب الأشخاص الذين لديهم هذا النوع من الشخصية في اللمس والشعور والسماع والتذوق ورؤية أي شيء وكل شيء قد يثير اهتمامهم.
- طاقة عالية: يمتلك أصحاب شخصية ESTP أيضًا الكثير من الطاقة، لذا قد يشعرون بالملل في المواقف المملة أو في مواقف التعلم التي تتضمن قدرًا كبيرًا من المعلومات النظرية.
- موجه نحو العمل: عادة ما يبدأون العمل مباشرة وهم على استعداد لتحمل وإدارة المخاطر لإنجاز المهمة.
قد يشعرون بالملل من نفس التمارين والهوايات ويفضلون البحث عن أنشطة جديدة أو القيام بشيء مفيد.
التفكير الانطوائي
يركز الأشخاص ذوو شخصية ESTP عند إصدار الأحكام على الناس على عقلهم ويعالجون المعلومات بطريقة منطقية وعقلانية:
- الانضباط العالي: هذا الإحساس الداخلي بالسيطرة يمنح الـESTP قدرًا كبيرًا من الانضباط الذاتي. وهم ماهرون في العمل بشكل مستقل ويمكن أن يكونوا موجهين نحو الهدف عندما يريدون تحقيق هدف ما.
- شديد الملاحظة: لديهم مهارات مراقبة ممتازة، ويلاحظون الأشياء التي قد يتجاهلها الآخرون. وعندما يستقبلون المعلومات، فإنهم يطبقون إحساسهم المنطقي للبحث عن نصائح وحلول عملية وقابلة للتطبيق على الفور.
اعرف المزيد: ما الفرق بين الرهاب الاجتماعي والانطوائية؟
الشعور الانبساطي
تركز هذه الوظيفة على خلق الانسجام الاجتماعي والعلاقات مع الآخرين. وعلى الرغم من أن العواطف ليست أفضل ما يناسب شخصية الـESTP، إلا أن لديهم حاجة كبيرة للمشاركة الاجتماعية:
- منفتح: يستمتعون بكونهم في مركز الاهتمام ويجيدون إقامة علاقة ودية مع الآخرين.
- إرضاء الناس: على الرغم من كونهم اجتماعيين إلا أن الـESTP يكونون في بعض الأحيان أقل ارتياحًا عند مشاركة آرائهم أو أحكامهم مع الآخرين. ويركزون أكثر على إرضاء الآخرين أو الحفاظ على الانسجام.
- الإنسانية: يدفع هذا الجانب من الشخصية إلى الرغبة في استخدام مهاراتهم لمساعدة الآخرين وجعل العالم مكانًا أفضل.
يشعر أصحاب هذه الشخصية بالقلق والخوف تجاه الآخرين ويكونون قادرين على رؤية حلول عملية للمشاكل.
الحدس الانطوائي
يركز هذا الجانب من الشخصية على النظر إلى المعلومات من أجل رؤية الأنماط وتطوير الشعور الغريزي تجاه المواقف. فهو يسمح لشخصيات ESTP بالحصول على انطباعات عن البيانات الواردة وتطوير الإحساس بالمستقبل:
- البحث عن الاتصالات: قد يبحثون عن الاتصالات التي ستساعدهم في تكوين فكرة عما يمكن توقعه.
- لا يثق في ردود الفعل الغريزية: لا يعد الحدس من الصفات القوية لرائد الأعمال، لكنهم في بعض الأحيان قد يطورون ردود فعل غريزية قوية تجاه موقف قد يكون غير دقيق تمامًا.
الخصائص الرئيسية لشخصية رائد الأعمال (ESTP)
تشمل أبرز الخصائص الرئيسية لهذه الشخصية ما يأتي:
- اتخاذ القرارات بسرعة: عند مواجهة المشكلات ينظر الأشخاص من هذا النوع بسرعة إلى الحقائق ويبتكرون حلاً فوريًا. ويميلون إلى الارتجال بدلاً من قضاء قدر كبير من الوقت في التخطيط.
- تفضيل الجانب العملي على المجرد: لا يستخدم الـESTP كثيرًا النظريات أو المفاهيم المجردة. ويفضلون المعلومات المباشرة التي يمكنهم التفكير فيها بعقلانية والتصرف بناءً عليها على الفور.
- مهارات اجتماعية قوية: غالبًا ما يلتقطون التفاصيل التي لا يلاحظها الآخرون أبدًا. ويصفهم أشخاص آخرون أحيانًا بأنهم “متحدثون سريعون” ولهم قدرة عالية على الإقناع.
- الاندفاع في بعض الأحيان: يتفاعل رائد الأعمال في اللحظة ويمكن أن يكون في كثير من الأحيان مندفعًا جدًا أو حتى مجازفًا.
تشمل نقاط ضعف هذه الشخصية؛ الاندفاع أو الدراماتيكية في بعض الأحيان، الشعور بالملل بسهولة، غير حساس.
نصائح مهنية لأصحاب شخصية رائد الأعمال (ESTP)
نذكر فيما يأتي بعض النصائح المهنية لأصحاب شخصية رائد الأعمال:
- الالتزام بمسار وظيفي واحد: لا بأس في تجربة وظائف مختلفة؛ لأن طبيعتك المغامرة وقدرتك على التكيف بسرعة تجعلك مناسبًا تمامًا لاستكشاف المهن والصناعات المختلفة.
- التخطيط لكل شيء: قد تجد صعوبة في الالتزام بخطة صارمة. وبدلًا من محاولة إجبار نفسك على اتباع روتين منظم، اعتمد على الارتجال واتخاذ القرارات على الفور.
- التركيز العالي: يمكن أن تكون مهاراتك واهتماماتك المتنوعة من الأصول في مكان العمل، مما يسمح لك بتقديم منظور فريد ومعالجة التحديات من زوايا مختلفة وليس التركيز على أمر محدد.
- تجنب المخاطرة: في حين أنه من المهم تقييم المخاطر ولكن لا تدع الخوف يمنعك من تجربة المخاطر المحسوبة. لأن قدرتك على التفكير واتخاذ الإجراءات يمكن أن تساعدك على تحقيق النجاح في عملك وحياتك المهنية.
- اتبع القواعد دائمًا: لا تتجاهل القواعد في مكان العمل تمامًا، ولكن استخدم جاذبيتك للتنقل في المواقف التي قد تحتاج فيها إلى التخفيف من القواعد مع تجنب الضرر.
إن استعدادك لمواجهة التحديات والتغيرات الجديدة يمكن أن يقودك إلى فرص جديدة ويساعدك في النمو على المستويين الشخصي والمهني.
نصائح للتفاعل مع شخصية رائد الأعمال (ESTP)
إذا كان صديقك أو أحد أحبائك يتمتع بنوع شخصية ESTP، فهناك بعض الأشياء التي يمكنك القيام بها لتحسين تواصلك وتفاعلك معهم:
- يمكنك أن تكون صديقًا جيدًا من خلال الاستعداد دائمًا لتجربة جديدة، أو حتى من خلال وضع خطط تقدم الإثارة والحداثة والتحدي.
- يمكن أن يكون أطفال ESTP مغامرين ومستقلين، لذلك يحتاج الآباء إلى وضع حدود والتأكد من استخدام الانضباط العادل والمتسق.
- يحتاج هؤلاء الأطفال إلى الكثير من الأنشطة الحسية والعملية لإبقائهم مشغولين، لكنهم قد يواجهون صعوبات في المدرسة لأنهم سيشعرون بالملل من الروتين.
- قد يواجه الشريك صاحب شخصية رائد الأعمال صعوبة في الالتزام بالتزامات طويلة المدى، ويواجه صعوبة في وضع الخطط للمستقبل.
تبحث شخصيات ESTP غير الصحية عن الاندفاع والإثارة دون النظر إلى العواقب، وهذا يمكن أن يؤدي إلى مواقف خطيرة أو تهدد الحياة.
نصيحة عرب ثيرابي
إذا كنت من أصحاب شخصية رائد الأعمال فيمكنك اتباع نصائح يذكرها عرب ثيرابي لمساعدة نفسك:
- خذ وقتًا للراحة أو تدوين أفكارك أو التحقق من احتياجاتك الجسدية.
- فكر بشكل نقدي في القرارات التي تتخذها وما هي عواقبها؟
- اقرأ المقالات التي تتحدى وجهات نظرك.
- خذ وقتًا لتكون بمفردك حتى لو كنت تشعر بالقلق أو الملل.
